区人力社保局深入开展“双万双服促发展”活动</div>

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一是制定工作计划，召开活动部署会，成立工作领导小组和三个工作组，积极开展工作 二是加强对援助工作的全面指导和沟通，建立每日例会、每周例会、每月总结制度，做到一目了然 三是做好天津市企业政企互联互通服务信息平台的帮扶工作。每个工作组按照职能分工接收任务，与企业家建立面对面的沟通机制，第一时间访问企业，实时跟踪服务 第四，对在我区注册运营一年、投资额在2亿元以上的企业，设立区、镇级“人力社会保障服务联络员”，主动联系服务，建立帮助账户，并对企业人力社会保障事务进行全程管理 五是营造良好氛围，利用“晋南就业”微信平台、h5“双万双服务促发展”创业就业政策，通过培训等渠道定期发布工作动态和服务指南等信息，广泛宣传典型做法